Как выбрать гувернантку?

Гувернантка нанимается в семью для воспитания и ухода за ребенком, для подготовки его к школе и развития таких необходимых навыков и качеств, как самообслуживание, правильное поведение в обществе, трудолюбие и интерес к учебе и творчеству.

Нанимая гувернантку, Вы должны знать, чему Вы хотите научить ребенка. Исходя из этого, и выбирайте работника. Так, если Ваши предпочтения связаны с каким-либо иностранным языком, хореографией или музыкой, то человек соответственно должен иметь опыт работы в аналогичной должности. Смотрите на образование кандидата. В большинстве случаев оно должно быть высшим педагогическим.

Гувернантка – это специалист по развитию детей. Важно, чтобы она владела современными обучающими методиками и умела их правильно применять. Объяснять материал она должна доступно и грамотно.

Обращайте внимание и на качества характера Вашего будущего работника. Гувернантка должна быть уравновешенной, адекватной, спокойной. Важно, чтобы она любила как детей, так и свою работу. Узнайте, какой у нее опыт работы, имеются ли рекомендации от прошлых работодателей и положительные отзывы. Смотрите на то, чтобы у гувернантки было правильное произношение, как в русской, так и в иностранной речи.

Важно, чтобы гувернантка смогла найти с ребенком общий язык. Для этого Вы можете пригласить ее на один-два дня и понаблюдать, как она будет заниматься с малышом. Затем Вы уже сможете быть спокойны за свое чадо. Если работница по какой-то причине не подойдет Вам, агентство ее заменит.

С гувернанткой ребенок будет всегда под присмотром. Он почувствует себя защищенным, и будет знать, к кому обратиться, если родителей нет рядом.